人力资源管理与市场营销联合（荣誉）文学士

本课程为四年制商业学士学位，第一年涵盖四个商业学科模块及三个核心整合模块：国际商务、管理发展项目（MDP）和学术技能，旨在建立商业知识基础并理解专业方向与其他领域的关联。MDP贯穿前三年，以真实商业问题为导向，采用团队项目式学习，促进跨学科知识整合，并逐年深化商业实践内容。学术技能模块则培养研究、数据分析、批判性写作等关键能力。 第二年起，学生进入专业方向学习。人力资源管理方向包括工作心理学、雇佣关系、组织行为等；市场营销方向涵盖消费者行为、服务与零售营销、数字营销传播、品牌管理等。第三年通过实习、咨询项目、国际交流或跨学科项目获得个性化实践经验，并完成社会责任任务。第四年需完成市场营销毕业论文，还可选修社会营销、客户关系管理、体育营销、可持续营销等高级课程。 教学方式包括讲座、研讨会、团队项目及企业嘉宾参与，评估方式以期末考试结合个人与小组作业为主。