国际商务管理与人力资源管理理学硕士
THE：601International Business Management and Human Resource Management MSc
商科与经济学人力资源
入学时间2026-01
项目时长1-2年
项目学费155085人民币/每年专业介绍
本课程帮助您在全球背景下理解不断发展的现代人力资源管理（HRM）领域，重点关注组织文化、韧性与可持续性在应对不确定商业环境中的关键作用。您将探讨当前人力资源管理面临的挑战，并获取最新知识，成为具备前瞻性思维、能够满足现代职场需求的人力资源专业人士。通过学习本课程，您将培养以战略性和国际化视角解决现实人力资源问题所需的技能。此外，您还有资格申请由基思·斯科赫爵士资助的3,500英镑研究生奖学金，支持您在该领域的深造。
申请要求
申请者需满足以下学术背景要求之一：获得至少二等二（2:2）荣誉学士学位、具备相关专业资格或同等学历（含国际学历）。中国学生须持有四年制学士学位，具体要求为：公立大学均分70%（GPA 2.7/4.0）；“211工程”大学均分65%（GPA 2.6/4.0）；私立大学均分75%（GPA 2.75/4.0）。其他国际学历需经评估确认是否等同于英国二等二学位。
语言要求
雅思
总分要求6
听力5.5
阅读5.5
写作5.5
口语5.5
PTE
总分要求59
听力-
阅读-
写作-
口语-
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英国留学申请报告
2026-27英国留学&求职报告
免费领取申请日期
2026年开学季
2026-01开学-申请截止
2026-09开学-申请截止
课程设置
查看更多相关案例>该课程的核心模块包括：《商业项目》（模块ID：1570，学习年份ID：2647）、《比较与跨文化人力资源管理》（模块ID：1565，学习年份ID：2647）、《批判性商业研究》（模块ID：1560，学习年份ID：2647）、《人员、管理与组织》（模块ID：1564，学习年份ID：2647）以及《重塑全球市场中的可持续管理》（模块ID：1558，学习年份ID：2647）。以上为核心必修课程，具体开设模块可能有所调整。
人员、管理与组织
People, Management and Organisation
必修学年2647
商业项目
Business Project
必修学年2647
比较与跨文化人力资源管理
Comparative and Cross-cultural Human Resource Management
必修学年2647
关键业务咨询
Critical Business Inquiry
必修学年2647
重新构想全球市场中的可持续管理
Reimagining Sustainable Management in Global Markets
必修学年2647
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