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2026-27英国留学&求职报告
免费领取以下是对该MBA课程核心必修模块(Compulsory Modules)的清晰、结构化中文概述: 本课程共设7门必修模块,旨在全面提升高层管理者在战略、领导力、财务、营销、研究与实践整合等方面的综合能力: 1. 高管管理技能(Management Skills for Executives) 聚焦数字化时代所需的复合型领导力——涵盖人际沟通、谈判激励、自我认知、科技素养、财务理解、政治敏锐度与伦理操守,强调将战略思维融入日常决策。 2. 人员与团队领导(Leading People and Teams) 培养前瞻性人力资源管理能力,掌握团队构建、协作优化、动态情境下的个体与团队领导技巧,并深入理解团队动力学与潜在风险。 3. 战略与创新(Strategy and Innovation) 强化不确定环境中的战略决策力,融合理论与实践,提升战略分析、预测框架应用及创新驱动的长期竞争优势构建能力。 4. 决策者财务管理(Financial Management for Decision Makers) 夯实财务基础,熟练解读三大财务报表,掌握财务比率、投资评估、风险识别与企业价值创造逻辑,支撑科学决策。 5. 全球营销与数字业务(Global Marketing and Digital Business) 应对加速数字化与全球化挑战,系统学习内容营销、社交媒体、SEO、数据分析等工具,制定并评估面向全球用户的数字营销策略。 6. 行业分析批判性探究(Critical Inquiry into Sector Analysis) 培养研究素养,涵盖研究设计、方法论选择、数据收集与分析、学术诚信等,为解决复杂商业问题提供严谨的研究支撑。 7. MBA毕业项目(MBA Project) 综合应用所学,独立完成一项兼具学术深度与实践价值的研究项目,覆盖选题、文献综述、方法设计、数据采集与分析、伦理规范及成果呈现全过程。 所有模块均强调理论联系实际、案例驱动、反思性学习与真实场景迁移,助力学员向战略性高层管理者跃升。
Management Skills for Executives
Leading People and Teams
Strategy and Innovation
FinancialManagement for Decision Makers
Global Marketing and Digital Business
Critical Inquiry into Sector Analysis
MBA Project