Bachelor of Business Administration with Honours in Human Resource Management
荣誉人力资源管理工商管理学士本科
该课程在人力资源管理的理论与实践方面提供了全面的教育,涵盖招聘、员工关系、培训、发展和薪酬等关键领域。毕业生将获得成为人力资源专业人员所需的知识和技能,能够应对职场挑战,并就组织文化及人力资源相关问题提出切实可行的解决方案。
学费
内地(NECC):每年124,930港元;非本地:每年127,050港元
申请要求
中国学生须参加2025年高考,总分达到所在省/市一本线以上,且英语单科成绩不低于100分(满分150分)或达到总分的三分之二(若满分非150分)。其他国际学历要求包括:A-level需至少2门E级及以上,或1门A-level加2门AS-level(同一科目不可同时计入A-level和AS-level),通常不接受英语和中文科目满足学术科目要求(但申请英语相关专业时,英语可计入);IB文凭需总分至少24分。所有申请人还需满足英语语言要求之一。
课程描述
经一年级入学的学生须完成至少120学分,其中包括24学分的3000级课程和24学分的4000级课程。课程涵盖人力资源管理、商业职能及通识教育等核心科目,并设有全球沉浸课程及第三学年的商业实习,均为必修环节。学生亦可选修专注领域的课程,如数字化转型、创新管理、谈判与冲突管理等。