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国际公务员，是指联合国及其他国际组织中的各类工作人员，受国际组织行政负责人领导，并为全体成员国服务。他们兼具一般外交官的特性，为国际组织的平稳发展做出了重要贡献。
国际公务员的概念有广义与狭义之分。广义上来说，国际公务员泛指在各类政府间国际组织及其下属机构工作的办事人员，其工作涵盖的范围较广，既包括联合国、世界贸易组织等全球性的政府间国际组织，也包括欧盟、非盟等地区性的政府间国际组织。狭义上来说，国际公务员则特指在联合国系统中工作的办事人员。
正如联合国繁多的组织一样，联合国的国际公务员们的分类标准也是多种多样的。一般按照大家的习惯会按照职位高低来描述国际公务员，而职位也决定了他们的角色身份与福利待遇。D级以上的高级官员，又称不叙级官员（Ungrated Category）；D级官员（Director Category），即联合国的高级管理人员，包括D1（特等干事）及D2（主任）两个级别，通常由国际组织行政首长任命，有时也通过全球招聘产生；P级业务人员（Professional Category），其中又自下至上划分为P1~P5 五个等级，包括科员（P1级）、高级科员（P2级）、科长（P3级）、副处长（P4级）、处长（P5级），一般采用全球招聘；G级一般人员（General Category），通过竞聘方式产生。
还有一种根据职位进行联合国工作人员分类的方式，大家也可以了解一下，联合国职员分为以下5类：业务类官员和高级别官员（Professional and Higher Categories（Pand D））一般业务及相关职位官员（General Service and Related Categories）本国专业干事（National Professional Officers）高级任命人员（Senior Appointments）国际公务员们的等级不同，当然薪酬待遇也不相同，但联合国的工资福利还是非常具有竞争力的。各地的物价水平各不相同，为了确保各地工作的国际公务员的地区生活水准能够维持与其在纽约相同的水平，联合国采取了通过确定各地的生活系数来支付地区调整津贴的方式，以确保在世界任何地方工作都能获得实际上大致相等的收入。根据之前公开的联合国薪酬体系显示，即便是初级官员，也能达到37,000-80,000$的月薪。值得一提的是，联合国支付的工资、津贴和补贴均免交收入所得税。除了薪资补贴这些显性优势，成为联合国国际公务员还有一个隐形福利：因为联合国属于外交豁免单位，因此工作人员可以申请一本蓝色封面的联合国护照，因公务旅行便可走特许通道，出行这块真的很便捷！
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