马上工作？还是继续深造， 国内考研or出国读研？

前言

教育，对每个中国家庭而言，重要性不言而喻，“不输在起跑线”的战争早已打响，但系统化教育的终点在哪里？

每年的毕业大潮如约而至，当前许多同学面临的选择，不亚于高考的重要程度。马上工作？还是继续深造， 国内考研or出国读研？今天和小启来唠唠~

国内考研VS出国读研？

根据中国考研网数据显示，全国报考人数为377万，较2020年的341万报名人数增长了10.56%。

如果你想考公务员 - 研究生学历很重要

如果你想做高校辅导员 - 研究生学历是门槛

尽管国内读研相对于境外读研的热度更高，但是高校的录取名额仍然有限。数据显示2020年报考研究生人数341万，在扩招18.9万人的情况下，报录比在3.4:1左右，录取人数为99.05万人次；而由于疫情导致留学计划延迟，毕业生就业竞争力大等客观因素的影响下，今年的考研压力将更加严酷。

反观境外读研，国际名校众多，学历认可度高，国内学生在同等条件下能申请到知名度更高的境外院校，这为将来就业竞争力的提升奠定了基础。

加上发达国家教育体系完整，院系专业划分明显，所以不少渴望读研的学生不再局限于国内升学竞争，转而把目标投向了世界名校，力图和各国人才竞争交流，开拓国际化视野。

从上图可以看出，大部分选择同学出国深造最终目的是增加就业竞争力。随着社会进步和发展，各企业对员工的要求也越来越高，尤其是大公司/知名企业。虽然国家号召985或211的硬性门槛要求逐渐被淡化，但是“隐形门槛”仍然存在，若选择国外排名较高的大学深造读研，可以有效地弥补学历背景上的不足，提高个人竞争力。

研究生毕业后发展统计 

/ 薪资待遇：

国内研究生毕业薪资以暨南大学为例：如图所示，博士平均薪资为12542元，硕士为9263元，本科生为7688元。

 暨南大学2020年毕业生就业质量报告

根据 2020 年前程无忧的调研数据，40.8% 的雇主提供的海归毕业生起薪在 8-12K 之间；26.3% 的雇主表示在薪酬方面，给予海归的待遇会比国内毕业生略高一些。本调研是基于全国所有的城市的数据，也就是说在北上广，比起其他城市，同一职位的薪资比这个平均值要偏高。

整体来说，大部分人的毕业起薪范围会在10k左右， 这个数据领先于国内的同期毕业生的求职起薪。

/ 人才政策：

当前很多一二线城市大力吸引优质人才，因此在住房、购房、生活等方面会提供相应的优惠政策和补贴。

以深圳为例

深圳市级引进人才租房和生活补贴：本科1.5万，硕士2.5万，博士3万。需满足一定户籍和社保要求，且未享受过购房、租房优惠政策。申请有效期为获得深圳户口即日起之后一年之内；

宝安区、龙华区、盐田区、大鹏区设有区级人才租房和生活追加补助，在领取市级补助基础上符合其他要求可领取，金额同市级；

宝安区世界知名大学应届毕业生奖励，毕业于世界知名大学（上海交通大学高等教育研究院前一年度《世界大学学术排名》前500名），且符合其他社保、户口要求，本科1万，硕士2万，博士5万。

可见，人才评定就是根据学历为标准指定的，而海归学历也区别于国内学历。

以北京为例

在海外取得学士学位的优秀海外留学人才创业，可申请青年创业类项目；

在海外取得硕士/博士学位，有5/2年以上海外工作经历，在名企业有正式职位的，或者博士在读期间已取得突出研究成果的应届毕业生，可申请青年全职工作类项目；

创业团队由3位或3位以上优秀海外人才组成，团队成员在海外取得硕士及以上学位的，可申请领军人才创新创业团队；

而一部分准备留在境外发展的同学，薪资待遇就更不用说了，根据相关数据显示，2020年美国的平均个人收入为 62,518.13 美元，个人收入中位数为 43,206.00 美元。

考研作为选拔性考试，近三年都会有7成的遗憾落榜者。举步维艰的独木桥，承载了太多压力。

目前“出国留学”或许可以提供一种深造的解决思路，为未来提供更多选择与保障

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